ESF-Förderprogramme im Rahmen der Sozialpartnerrichtlinie und für Beschäftigte in der Sozialwirtschaft

Als Erwachsenenbildungsträger ist es unser wichtigstes Anliegen, Menschen für Bildung zu begeistern. Individuelle Personalentwicklung kommt in vielen Unternehmen aber immer noch zu kurz, obwohl manchmal eine ganz andere Branche davon profitieren würde!

Das Bildung Geld kostet, ist jedem bekannt - dass der Staat genau dafür Geld zur Verfügung stellt, dagegen nicht. Nutzen Sie diese vom Staat zur Verfügung gestellten finanziellen Mittel und investieren Sie in Ihre Mitarbeiter. Ein besonders spannendes Projekt möchten wir Ihnen gerne vorstellen: Kennen Sie die Förderprogramme aus dem ESF, dem Europäischen Sozialfonds?

"Der Europäische Sozialfonds wurde mit Gründung der Europäischen Wirtschaftsgemeinschaft 1957 ins Leben gerufen. Seit dieser Zeit schafft er Arbeitsplätze, unterstützt die Menschen durch Ausbildung und Qualifizierung und trägt zum Abbau von Benachteiligungen auf dem Arbeitsmarkt bei. Ziel der Europäischen Union ist es, dass alle Menschen eine berufliche Perspektive erhalten.

Finanzielle Mittel aus dem Europäischen Sozialfonds können öffentliche Verwaltungen, Nichtregierungsorganisationen, Wohlfahrtsverbände sowie Sozialpartner erhalten, die im Bereich Beschäftigung und soziale Eingliederung aktiv sind.

Die aktuelle Förderperiode hat formal am 01.01.2007 begonnen und
endet am 31.12.2013." (Infos siehe: www.esf.de)

Nutzen Sie diese Möglichkeit und investieren Sie langfristig in Ihre Personalentwicklung!

Nicht zuletzt der demografische Wandel macht deutlich, dass ein Unternehmen nur erfolgreich sein kann, wenn es das Know-how seiner "jungen" und "alten" Mitarbeiter fordert und fördert.

Sprechen Sie uns an, wir haben bereits Erfahrungen mit den folgenden EFS-Programmen gesammelt:

• Initiative "weiter bilden" (Förderprogramm im Rahmen der Sozialpartnerrichtlinien)
• "Rückenwind" (Förderprogramm für Beschäftigte in der Sozialwirtschaft)

Wir unterstützen Sie gerne auf diesem Weg.